Talent Profiel

“Ontdek Oscar, Productieleider mechatronica”

Als eerste op de hoogte van nieuwe profielen?

Oscar

Regio:
Eigenschappen: | | |

Omschrijving kandidaat

Deze pragmaticus is doorgegroeid vanuit de positie mechatronicus tot een productieleider op HBO werk- en denkniveau. Een aanpakker die in gedachte vaak al stappen verder is dan de rest. Ervaring met troubleshooting, procesoptimalisatie middels Lean- en 5S methodiek. Achtergrond in mechanica, elektronica, meet-en regeltechniek, besturingstechniek en bedrijfskunde. De laatste periode is hij als productieleider verantwoordelijk voor twee productielijnen in 5 ploegen. Maakt de planning voor al het personeel betreffende de twee lijnen. Hij zoekt een sturende functie i.c.m. procesoptimalisatie richting strategisch niveau sparrend en adviserend naar directie. Kortom deze gedreven kandidaat wil vooruit.

Ik ben

een natuurlijk leider, gedreven, assertief, besluitvaardig en analytisch sterk

Ik wil

Mensen, producten, processen vooruit brengen. Processen optimaliseren en zorgen voor een efficiente productie.

Ik kan

mensen mee krijgen, besparingen in de breedste zin des woords realiseren.

Ervaring

Belangrijke vaardigheden en kenmerken

• Samenwerken om targets te bereiken
• Communicatievaardigheden
• Kennis van productieprocessen
• Neemt verantwoording
• Plannen en organiseren
• Engels (spraak en schrift)
• Leidinggeven

Projecten en Werkzaamheden

Productieleider

  • Geeft leiding en controleert werkzaamheden van productiemedewerkers
  • Traint en stuurt het productiepersoneel aan voor het gebruik ERP
  • Coacht en begeleidt lijnoperators ter verbetering van efficiëntie van productielijn.
  • Stelt de productieplanning op en is verantwoordelijk voor een goede haalbare planning.
  • Bewaakt voortgang van de productie.
  • Ziekteverzuim begeleiding van productiemedewerkers door o.a. voeren van verzuimgesprekken en begeleiding bij re-integratie.
  • Voeren van functioneringsgesprekken.
  • Bepaald een efficiënte en effectieve manier van werkvolgorde in het productieproces.
  • Bewaakt voorraad van de benodigde materialen.
  • Ziet toe op de naleving van voorschriften en procedures op het gebied van kwaliteit, Arbowetgeving, milieu en veiligheid.
  • Het bewaken van de voortgang/kwaliteit van het productieproces
  • Het ombouwen, instellen en bedienen van machines
  • Opstellen van storingsrapportages
  • Het signaleren en verhelpen van storingen
  • Je bent verantwoordelijk voor hygiëne en schone werkomgeving
  • Metingen van bussen verrichten
  • Planning van de dag verzorgen
  • Opleiden van personeel met betrekking tot de functie lijn operator

Enthousiast en wil je meer weten?

Ben je enthousiast geworden over Oscar en wil je graag meer informatie of in contact komen met dit talent, dan verbinden wij jou graag aan elkaar. Als je het reactie formulier invult nemen wij zo snel mogelijk contact met je op om meer te vertellen. Voor vragen over Oscar kun je ook bellen met David Toering op telefoonnummer 0512 20 20 08.

Alle Talenten hebben wij persoonlijk gesproken op ons kantoor in Drachten

Talentplatvorm is anders dan wat je wellicht gewend bent. Wij richten ons namelijk minder op ‘data-driven recruitment’ en zetten juist bedrijfsculturen en persoonlijkheden centraal. Onze overtuiging is dat je uit een persoonlijk gesprek veel meer haalt dan via algoritmes of een “afvink gesprek” aan de hand van een cv. Werken met bezieling is waar iedereen energie van krijgt.  Zet mensen in hun kracht en zorg dat ze zich gewaardeerd voelen. Na de werving, screenen wij vervolgens onze talentvolle technici op een aantal punten zodat jij als werkgever altijd weet dat ambitie en persoonlijkheid past binnen jouw bedrijfscultuur.

  • De mens staat bij ons centraal waarbij het innerlijke kind weer boven mag komen
  • Waarom doet iemand wat hij doet
  • Wat kom je brengen en is je persoonlijke missie
  • Als alles nou mogelijk is, wat zou je dan doen
  • Waar haal jij energie uit en word je heel gelukkig van
  • Terug naar de kindertijd. Wat vond je vroeger leuk en wou je later worden

Alle Talenten hebben wij persoonlijk gesproken op ons kantoor in Drachten

Talentplatvorm is anders dan wat je wellicht gewend bent. Wij richten ons namelijk minder op ‘data-driven recruitment’ en zetten juist bedrijfsculturen en persoonlijkheden centraal. Onze overtuiging is dat je uit een persoonlijk gesprek veel meer haalt dan via algoritmes of een “afvink gesprek” aan de hand van een cv. Werken met bezieling is waar iedereen energie van krijgt.  Zet mensen in hun kracht en zorg dat ze zich gewaardeerd voelen. Na de werving, screenen wij vervolgens onze talentvolle technici op een aantal punten zodat jij als werkgever altijd weet dat ambitie en persoonlijkheid past binnen jouw bedrijfscultuur.

  • De mens staat bij ons centraal waarbij het innerlijke kind weer boven mag komen
  • Waarom doet iemand wat hij doet
  • Wat kom je brengen en is je persoonlijke missie
  • Als alles nou mogelijk is, wat zou je dan doen
  • Waar haal jij energie uit en word je heel gelukkig van
  • Terug naar de kindertijd. Wat vond je vroeger leuk en wou je later worden
Lees meer

Bekijk ook eens deze Talenten