Als eerste op de hoogte van nieuwe profielen?
Gert
Omschrijving kandidaat
Deze universitair opgeleide kandidaat Biomedical Engineering heeft een aantal interessante modules gevolgd waaronder imperatief programmeren, numerieke methoden, machine learning en robotica. Ooit is deze opleiding ontstaan voor de medische industrie voor o.a. protheses en implantaten. De opleiding is zo breed dat deze kandidaat hiermee al ruim 6 jaar werkervaring heeft opgedaan als Software Engineer en nu werkt als Lead Software Engineer binnen de werktuigbouwkundige machinebouw. Hij weet veel over het schrijven van low level, “safety critical”, software voor machine besturing. Technisch complexe problemen oplossen is zijn ding. Hierbij heeft hij graag medezeggenschap over ontwerpbeslissingen gedurende het ontwikkeltraject en nadien als productowner en aanspreekpunt. Zie hem als een Software System architect die tevens bekend is met hardware toepassingen en mechanica. Hij is beschikbaar voor een nieuwe uitdaging rechtstreeks op contract bij een gezond en innovatief bedrijf.
Ik ben
een ‘Productowner’ met eigenaarschap die vaak het eerste aanspreekpunt is voor complexe technieken.
Ik wil
Technische problemen oplossen, preventief actief zijn, zeggenschap hebben over het voortraject
Ik kan
een team creëren en meekrijgen om gezamenlijk een project/opdracht te realiseren en met succes af te ronden en op te leveren
Ervaring
Lead Software Engineer
- Functies ontwikkeld voor machine besturing waaronder: hardware interfacing, signaal filters en monitors, linearisatie van hydraulische systemen, feedforward /feedback control, limiet bewaking, setpoint generatie en machine automatisering.
- Daarnaast ook gewerkt aan het onderliggende software platform om deze functies mogelijk te maken, dit omvatte onder anderen: data containers, logging en debugging, “unit of measure” systeem, RestAPI/Webserver, gecentraliseerde systeem parametrisering en foutafhandeling.
- Dit alles komt samen bij het maken van product specifieke implementaties, HMIs, testen en in bedrijf stellen.
- Tot slot heb ik nog een beperkte coördinerende en leidinggevende rol.
Vaardigheden: PLC (ST, FBD, CFC), Javascript, C, C++, GNU Octave, SQL, Profinet, Git.
Hobby’s
Diverse projecten waaronder een motor controller voor stappenmotoren op basis van Field Oriented Control en diverse audio versterkers, zowel op basis van IC’s als volledig discreet uitgevoerd. Hier komt ook simulatie van elektronica bij kijken, net als het ontwerpen van mechanieken, behuizingen en printplaten in CAD.
Vaardigheden: Xilinx ISE, LTSpice, Onshape, Autodesk Fusion 360, KiCad
Enthousiast en wil je meer weten?
Ben je enthousiast geworden over Gert en wil je graag meer informatie of in contact komen met dit talent, dan verbinden wij jou graag aan elkaar. Als je het reactie formulier invult nemen wij zo snel mogelijk contact met je op om meer te vertellen. Voor vragen over Gert kun je ook bellen met David Toering op telefoonnummer 0512 20 20 08.
Alle Talenten hebben wij persoonlijk gesproken op ons kantoor in Drachten
Talentplatvorm is anders dan wat je wellicht gewend bent. Wij richten ons namelijk minder op ‘data-driven recruitment’ en zetten juist bedrijfsculturen en persoonlijkheden centraal. Onze overtuiging is dat je uit een persoonlijk gesprek veel meer haalt dan via algoritmes of een “afvink gesprek” aan de hand van een cv. Werken met bezieling is waar iedereen energie van krijgt. Zet mensen in hun kracht en zorg dat ze zich gewaardeerd voelen. Na de werving, screenen wij vervolgens onze talentvolle technici op een aantal punten zodat jij als werkgever altijd weet dat ambitie en persoonlijkheid past binnen jouw bedrijfscultuur.
Alle Talenten hebben wij persoonlijk gesproken op ons kantoor in Drachten
Talentplatvorm is anders dan wat je wellicht gewend bent. Wij richten ons namelijk minder op ‘data-driven recruitment’ en zetten juist bedrijfsculturen en persoonlijkheden centraal. Onze overtuiging is dat je uit een persoonlijk gesprek veel meer haalt dan via algoritmes of een “afvink gesprek” aan de hand van een cv. Werken met bezieling is waar iedereen energie van krijgt. Zet mensen in hun kracht en zorg dat ze zich gewaardeerd voelen. Na de werving, screenen wij vervolgens onze talentvolle technici op een aantal punten zodat jij als werkgever altijd weet dat ambitie en persoonlijkheid past binnen jouw bedrijfscultuur.